大佬最信任的人，从来不是兄弟，而是情妇。很多大佬，明明可以请顶级职业经理人，偏偏要让情妇去管核心部门、分子公司。为什么？答案只有两个字：掌控。权力的第一法则，从来都不是效率，而是忠诚。而情妇的忠诚，永远比职业经理人更牢。职业经理人再牛，也是合同绑定，说不定哪天拍拍屁股就走人。情妇是情感和金钱的双重捆绑。她离不开你，你也吃定了她。这是一种变相的“忠诚租赁”。更重要的是，她没有流动性。她不会去跳槽，也不太可能举报你。尤其当你们还有孩子的时候，她更是和你绑在了一根绳子上。她讨好型人格，她依附你，所以不会挑战你的权威。大佬最不信制度，不信规则，他们只信“依附自己的人”。所以老板鸡贼啊！如何锁死关系？让对方给自己打一辈子工，忠心耿耿，那么最好最简单的办法，就是睡了，变成枕边人，这样变成半个家里人、什么都好办了。
我身边也有很多这样的例子，其实原配也知道，企业里的人也都知道是二老板娘，但是为了各自的利益、都默认对方的存在、直到掌舵的不在了，白热化的家产争夺战才开始。职业经理人可能有野心，兄弟可能有想法，连亲戚都有自己的算盘。只有情妇，才是真正“我的人”。男人太了解男人了。哪怕是最铁的兄弟，翅膀硬了，也会想着“凭什么一辈子给你打工”。所以老板们从底层爬上来，最懂这种背叛的风险。弱小时服从，强大后独立，这是男人的天性。于是，他们干脆把关键岗位交给女人。因为女人的思维不一样，她们未必要王座，但她们要的是影响王座上的人。这就像帝王，他们宁愿让宠妃干政，也不敢让弟弟握兵权。因为弟弟早晚会造反，而情妇，永远不会。说白了，情妇对大佬来说，就是一条安全绳。感情是枷锁，金钱是笼子，孩子是最后的保险。三道锁链，拴住她，也拴住大佬脆弱的安全感。
大佬表面上是权力顶峰，但他们内心其实极度缺乏安全感。因为他们太清楚自己是怎么爬上来的，身上多少都有血债和隐秘。兄弟反目，高管反水，合作人撕破脸，这些都算小事。真正让他们不安的，是不知道哪一天，会不会突然掉下一张A4纸，把自己和整个行业一秒归零。所以，权力游戏的真相是什么？不是找最能干的人，而是找最能被控制的人。不是效率优先，而是掌控优先。人性就是没办法试探的，没有圣人、只有包装出来的圣人，去魅那些包装出来的企业家，过好自己的小日子，让自己活得自在才是最现实的。
看清这一点，你就看清了权力的真相。
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